药剂师加入PMSOL：不包括WHMs雇主的指定工作；临时父母签证延期

添加到优先移民技术职业列表（PMSOL）中的药剂师

更多的与2019冠状病毒疾病相关的救济正在进行中，药剂师在移民、公民、移民服务和多元文化事务部的声明中加入了PMSOL。这包括ANZSCO单位组内的所有三种职业：

251511医院药剂师，

251512名工业药剂师，以及

251513零售药剂师。

将这些职业添加到PMSOL的目的是加速疫苗的推广。

在PMSOL上目前的44个职业中提名的任何签证申请人将获得以下赞助技能提名和签证申请的最高优先处理权：

• 第482子类-临时技能短缺签证，

• 第494子类-熟练雇主赞助的区域（临时）签证，

• 第186子类-雇主提名计划签证，以及

• 第187子类——区域赞助移民计划签证。

WHMs无法计算与被排除雇主的工作经验

周末登记的新规定将规定，为被排除在外的雇主从事特定工作的任何工作度假者（WHM）签证持有人（第417子类-工作假日签证和第462子类-工作和假日签证）不能将该工作计入第二或第三次WHM签证申请。这仅适用于在雇主被列为被排除在外的雇主之后开展的工作，如果签证持有人选择在该日期之后继续为雇主工作，则不会阻止其继续为雇主工作。

WHM必须执行至少3个月的指定工作，这取决于他们持有的签证，作为第一个WHM签证的持有人有资格获得第二个WHM签证，以及其他要求。对于第三个WHM签证，他们需要在第二个WHM签证上再进行6个月的指定工作。

其目的是杜绝工人剥削，这最终会损害澳大利亚在WHMs的声誉。部长将能够通过立法文书公布可能或其工作可能对个人安全或福利构成风险的个人、合伙企业或非法人团体的名称。这将涵盖最终用户业务和承包商安排，如劳动力雇佣公司。

什么是“安全或福利风险”将由部长决定。解释性陈述涉及刑事定罪和最近的犯罪行为。那些被认为有风险的人将有机会就不应列入名单的原因提出意见，但如果他们被列入名单，他们将无权在行政上诉法庭（AAT）进行案情审查。这与澳大利亚边防部队保存的受制裁赞助者登记册有很大出入。被批准的赞助者被公布，但是，登记册还表明是否在条目旁边用星号标出了正在进行的AAT审查。

这些规定是对周一宣布的一项拟议法案的补充，该法案将增加与工作相关的违反1958年《移民法》（Cth）的民事处罚，并禁止某些违反《移民法》或《2009年公平工作法》（Cth）的雇主在特定时期内雇用额外的非公民。

希望对于WHM，有足够的信息和警告，以便他们能够避免无意中为不允许他们再申请WHM签证的企业工作。该制度的另一个问题是，WHMs必须在检查仪器时保持警惕，确保其工作的一部分不被计算在内。如果他们等待的时间太长，并且在其WHM签证到期时依赖一个雇主累积其指定的工作，这可能会产生问题。

2021年7月1日，澳大利亚境外的临时父母签证延期18个月

《1994年移民条例》（Cth）修正案将自动将签证有效且于2021年7月1日在澳大利亚境外的870子类担保父母（临时）签证持有人的签证有效期延长18个月。这是因为CVID-19的旅行限制和几乎不可能被授予进入澳大利亚的旅行豁免。由于没有870签证可能在2021年7月1日之前到期，除非由于下文详述的其他规定而终止，因为他们只能被授予3年或5年的期限，并且该计划于2019年7月开始，因此任何前签证持有人都不能从这一变化中受益。

这与2020年12月某些300类准结婚签证持有人的签证延期类似。

延长期限不影响870个签证的“终止”规定。在这种情况下，当担保人死亡或担保被取消或撤销时，签证将在其原始到期日之前终止。

还有一些额外的变化，以澄清一个人可以持有该签证子类别的最高期限是10年。这一微妙的变化意味着，任何其他870名签证申请人必须持有任何之前的870份签证，总共不到10年。这纠正了一个恶作剧，一个人可以申请更多的870签证，如果他们持有该签证整整10年。

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