澳洲留学生真正的临时入学要求被取消了？工作场所司法签证来了？

媒体对工党全国代表大会的报道以及对主要学生签证要求的可能修改，将导致澳大利亚一些最常用的临时签证发生重大变化。

真正的临时入学要求被真正的学生考试取代

一些主要媒体报道称，预计真正的临时入境者（GTE）要求将被一种新的测试所取代，称为真正的学生测试，或者更确切地说是GST，希望它不会与商品和服务税混淆。

商品及服务税可能会向那些寻求永久签证途径的人发放签证。

GTE标准一直是一个常见的投诉，也是学生签证被拒绝的主要原因，主要是因为该标准具有高度主观性。两名处理官员可能会就是否符合标准以及两项决定在法律上是否正确形成不同意见。这是因为评估员必须遵循的第69号部长指示有一系列因素需要考虑。

一个是GTE首字母缩写中的中间字母：temporary。在学生签证申请中宣布申请人打算永久留在澳大利亚很可能是一个危险信号和拒绝理由，因为指示指出申请人：

将有支持暂时进入并留在澳大利亚的真实意图的情况。

具有讽刺意味的是，该方向还允许：

随着时间的推移，这种意图可能会转变为利用合法手段在澳大利亚长期或永久居留的意图。

对许多人来说，一旦他们的学生签证获得批准，他们的意图可能就会改变。

尽管有这些法律技巧，但评估临时性的必要性将被废除。取而代之的将是商品及服务税。预计这项新测试如果实施，将重点关注首字母缩写词的第一个字母：true。

虽然有些人可能认为这一变化是有益的，但商品及服务税可能同样艰难。新标准不太可能消除学生证明他们将真正完成他们提议的课程的必要性。连续申请学生签证的人，尤其是那些没有完成之前课程的人，可能会发现很难通过新的考试。

澳大利亚教育部门最近因一些国际学生利用学生签证制度的方式而受到批评，包括在获得学生签证后，通过从高等教育部门的课程转到职业课程来工作和节省学费，或者在不需要学习的情况下，尽快申请仍然可用的408子类“新冠肺炎”签证。

商品及服务税是否会解决这些问题还需要一段时间才能知道。

职场司法签证在即

工会在上周举行的工党全国会议上和澳大利亚法律委员会建议，引入签证，以支持离开剥削环境的移民。

这项提案与《2023年移民修正案（加强雇主合规性）法案》相吻合，该法案旨在通过在1958年《移民法》（Cth）中规定强迫临时移民工人违反签证条件或少付工资的罪行来杜绝对临时移民工人的剥削。

这一新签证将用于避免雇主赞助签证被取消。签证取消通常发生在482类-临时技能短缺签证和494类-技术雇主赞助的地区（临时）签证上，其中482签证的签证条件8607和494签证的签注条件8608分别要求主要签证持有人在60天或90天内不得停止与担保人的雇佣关系。

工作场所司法签证的其他建议替代方案包括将违反终止雇佣的考虑时间延长至12个月，并为这些签证持有人提供特殊豁免，让他们在不需要新雇主批准提名的情况下为另一雇主工作。

然而，对现行制度的任何改变都需要考虑到其潜在的滥用和意外后果。例如，需要对任何剥削指控进行审查，以阻止可能为签证持有人提供更有利安排（如不受限制的工作权利）的虚假指控。

意外的后果很难解释。简单回顾一下对澳大利亚学生签证计划的批评，就可以清楚地看到这一点。