不列颠哥伦比亚省PNP更改申请人的积分分配

在去年的11月16日，不列颠哥伦比亚省提名计划（BCPNP）更改了其积分系统，以修改申请者的积分分配。

总之，积分制度（与快速入境管理计划一样，用于评估申请人的永久居留移民资格）在以下方面发生了变化：

• 国家职业等级（NOC）技能等级的分数已被删除。NOC系统是加拿大对工作进行分类的主要方式，最近已转向TEER分类。

• 因此，分配给申请人人力资本（技能、经验教育和个人能力）和经济因素（工作机会、收入、就业地区）的分数有所增加；

• 对英语和法语的专业名称和语言熟练程度增加了额外的分数；

• 之前在温哥华以外的城市工作或学习的经验已加分。

这些变化（仍分为人力资本和经济因素）反映在新的积分分配表中：

变化#1：根据工作机会的NOC，不得分

新的积分分配系统的第一个变化，也可以说是最显著的变化，是根据申请人的国家职业等级技能水平取消积分。

以前，根据国家职业等级，这些分数的价值最高为60分，现在已分布在申请人的人力资本和经济因素中。

变化#2：重新分配积分

根据取消国家职业等级工作岗位代码的分数，所有其他人力资本或经济因素都被赋予了更大的权重：

• 直接相关的工作经验现在最多获得60分（以前为40分）；

• 最高教育水平现在最高可获得40分（以前为25分）；

• 英语或法语的语言熟练程度现在最高可获得40分（以前为30分）；

• 工作机会的小时工资现在最高可获得55分（以前为50分）；

• 不列颠哥伦比亚省（不列颠哥伦比亚省）内的地区现在最多获得25分（以前为10分）；

变化#3：合格专业指定的分数

经济因素分值分配的另一个变化是增加了5分，可授予申请人持有的合格专业称号。这包括SkilledTradesBC或不列颠哥伦比亚省工业培训局（ITABC）持有的任何有效贸易证书；而且还参考了BCPNP项目指南第56页上的特定专业。

变化4：CLB语言基准9现在获得满分，法语和英语能力得到认可

与之前的10分相比，加拿大语言基准（CLB）为9分，现在可以达到语言能力的最高分数（30分）。CLB是加拿大根据官方语言测试评估语言能力的国家标准。

这里的另一个变化是，英语和法语的能力现在得到认可，同时具备这两种能力的申请人将获得额外的10分。

变化#5：重新调整不列颠哥伦比亚省位置的权重

不列颠哥伦比亚省申请人的就业地区进行了额外的修改。虽然之前选择的温哥华以外的地区将获得分级分数，但目前的评分标准分配：

• 在温哥华市区就业得0分；

• Squamish、Abbotsford、Agassiz、Mission和Chilliwack区的就业率为5分；和

• 对于不列颠哥伦比亚省尚未提及的任何地区，15分。

此外，该标准为具有特定地区教育或工作经验的个人额外分配了10分（与之前分配的任何加拿大经验的一年相比）。

变化6：提高工资上限

积分标准的最后一个主要变化是提高工资上限，以获得基于收入的最高分数。这里还为申请人提供了5个额外的分数（55分，之前为50分）。

以前，年薪10万美元可以保证申请人获得该类别的最高分数，而不列颠哥伦比亚省已将这一上限调整为年收入145000美元；以前薪水为10万美元的申请人现在只获得33分，而以前的最高分数是50分。

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