Lululemon的成长被官方认定为一项重大投资项目

根据加拿大-不列颠哥伦比亚省移民协议（“协议”），不列颠哥伦比亚省可以确定将受益于便利移民措施的重大投资项目；绕过提交劳动力市场影响评估（LMIA）的能力。

根据加拿大移民、难民和公民事务局（IRCC）的说法，重大投资项目意味着“对现有公司的运营进行新的努力，或进入一家在省内开始运营的公司，这将大大改善省劳动力市场或经济，而不会取代加拿大人的工作岗位”

Lululemon是一家运动服装公司，成立于加拿大温哥华。Lululemon是一家不断发展的全球性公司，在全球拥有600多家公司运营的门店，在17个不同的国家拥有29000名员工。

2023年2月28日，联邦和省政府将lululemon不断增长的劳动力和全球总部视为协议项下的重要投资项目。

这意味着，对于各种高技能职业，lululemon可以雇佣外国工人，而无需申请LMIA。

Lululemon要求指定一个重大投资项目，为公司在温哥华的大型公司扩张提供所需的工人。根据市政部的说法，这一扩张将在不列颠哥伦比亚省维持3500个全职工作岗位，并为经济注入数百万美元。此外，随着时间的推移，该省的劳动力将从中受益，因为这些高技能外籍工人将把他们的知识和专长传授给不列颠哥伦比亚人。

什么是劳动力市场影响评估（LMIA）？

加拿大的雇主希望雇佣外籍工人，通常需要向加拿大政府提交LMIA。LMIA的目的是确保外籍工人的雇佣对加拿大劳动力市场产生积极或中立的影响。雇主很可能需要提供证据，证明他们试图用合格的加拿大人或永久居民来填补职位，但没有成功，因此需要雇佣外籍工人。

不需要LMIA的外国工人属于国际流动计划（IMP）。IMP的目的是促进加拿大的经济、社会和文化利益。

重大投资项目的资格

如果申请人在申请工作许可时提供了以下文件，则有资格获得重大投资项目下的工作许可：

• 一份省级支持函，说明重大投资项目的名称、个人和雇主的全名和出生日期以及工作机会信息，
• LMIA豁免雇佣要约

以前的重大投资项目

IRCC承认微软温哥华，也称为微软加拿大卓越中心，是一个重要的投资项目。Microsoft Vancouver是一家培训和开发机构，负责实施具有战略意义的开发项目。

微软温哥华代表着一项重大投资，为地区提供了新的就业机会。根据IRCC的规定，在全球培训项目中工作的国际学员和核心员工也可以根据加拿大-不列颠哥伦比亚省移民协议获得LMIA豁免：

• 这些学员没有进入加拿大劳动力市场，也没有与加拿大工人竞争。
• 核心员工是全球员工工作的组成部分。