斐济税务和海关总署下发企业退税政策（ETS）

什么？公司雇佣大学生还能退税！

什么？退税额度最高能达300%！

什么？员工培训费用也能退税了！

斐济税务和海关总署全新公布企业退税政策！

不知道？！感觉损失了几个亿啊！

就业退税计划

就业退税计划（ETS）是指如企业雇佣初次就业员工、残疾人士及学生，将对企业进行税收减免的退税政策。该项计划旨在鼓励企业提高高校及大专学生、身体残障人士及高学历人士就业率。符合条件的企业可享受150%-300%工资及培训费用退税。如有符合要求的企业可在斐济税务和海关总署注册并完成申请。

1. 针对雇用初次就业员工的退税政策

若该就业者此前未曾有过工作经历，则政府可针对企业对其支付的前12个月的工资进行税收减免。该就业者工资不可低于该部门或行业的最低工资标准。如满足上述要求且在2016年8月1日至2020年12月31日期间雇用，则企业可享受200%工资税收减免。

案例1

A公司在2017年2月份雇用了员工甲，甲工资为1.5万斐济币。则其2017年纳税申报单应为：

日    期： 2017年2月 - 2017年11月

支付工资： 15000斐币

退税 (%)： 200%

减免数额： 30000斐币

2. 针对雇用实习学生的退税政策

若企业雇用学生进行实习，则在雇用的前6个月享受200%工资税收减免。学生须为以直接就业为目的的高等教育机构在校生。

高等教育机构包括斐济提供能够提供高等教育奖学金的学校，比如技术和职业教育培训中心、信息技术中心、秘书学院、语言学校、酒店培训中心、护理培训机构、艺术和体育研究院、宗教教育机构、各学院及大学等。条款有效期为2016年8月1日至2020年12月31日。

案例2

B公司在2017年雇用了学生乙8个月，实习工资为每月320斐币。乙正在斐济一家已经过认证的高等教育机构学习机械工程。他需在毕业前在车库实习至少四个月。实习期总工资为2560斐济币（320FJD*8）。B公司可享受前6个月200%工资退税。

A. 六个月工资（320FJD*6个月）=1920斐济币

B. 减免数额=3840斐济币（1920FJD*200%）

3. 针对雇用兼职学生的退税政策

若企业雇用兼职学生，且该行业与学生专业相关，则可享受一年合约中前三个月200%税收减免。此条政策不适用于长期私人家教。条款有效期为2016年8月1日至2020年12月31日。

案例3

支付给兼职者的工资

F公司是一家会计师事务所，雇用了当地大学会计专业学生丙为兼职。丙每天上午工作4个小时，每月工资为500斐济币。2017年总工资为4000斐济币（500FJD*8个月）

F公司可在前三个月享受200%退税

年    份： 2017年

支付工资： 1500斐济币（500FJD*3个月）

减免数额： 3000斐济币（1500FJD*200%）

4. 针对雇用残障人士的退税政策

自2016年8月1日起，如企业雇用残障人士，则可享受300%工资税收减免。企业申请退税需残障人士在医疗机构的残疾性质证明。从残障人士入职当日起即可享受连续三年的税收减免。

若残障人士被非法解雇，则企业不再享受此项政策。条款有效期为2016年8月1日至2022年12月31日。

案例4

 支付给残障人士的工资

EFG公司合伙人于2016年10月雇用丁为控制开关操作员，每月支付500斐济币。丁为视觉障碍者，因此EFG公司可享受前3年300%税收减免。

年    份： 2016年

支付工资： 1500斐济币（3个月）

减免金额： 4500斐济币（1500*300%）

年    份： 2017年

支付工资： 6000斐济币

减免金额： 18000斐济币（6000*300%）

年    份： 2018年

支付工资： 6000斐济币

减免金额： 18000斐济币（6000*300%）

年    份： 2019年

支付工资： 4500斐济币（9个月）

减免金额： 13500斐济币（4500*300%）

若丁被非法解雇，上述税收减免费用将被依法追回。比如：

年份：2016年

支付工资：1500斐济币

补缴退税额：4500FJD / 3000FJD（4500- 1500）

年份：2017年

支付工资：6000斐济币

补缴退税额：18000FJD/ 12000FJD（18000-6000）

年份：2018年

支付工资：6000斐济币

补缴退税额：18000FJD/ 12000FJD（18000-6000）

年份：2019年

支付工资：4500美元

补缴退税额：13500FJD/ 9000FJD（13500- 4500）

因此，共需补缴36,000斐济币。

5. 员工培训

员工在职期间如企业为员工提供在高等教育机构教育费用（培训费用），则可享受150%税收减免。

完成学业后，员工需回到原公司工作至少一年。该申请会影响企业员工毕业证及学位证的发放等。此项政策不适用于员工日常应有的工作福利比如研讨会、集体培训等。条款有效期为2016年8月1日至2020年12月31日。

案例5

员工发展费用

HJK银行为两名员工提供去当地大学学习有关银行类课程的机会。2017年学费为8000斐济币。根据2016年退税政策，HJK银行可享受12000斐济币税收减免（8000FJD*150%）。2018年，公司为6名员工提供了学习机会，学费为10000斐济币，HJK可享受税收减免15000斐济币（10000FJD*150%）。

注意事项

任何希望减免税收的人都需先向企业CEO申请。

对ETS感兴趣的企业可在注册前查看申请条件是否符合。可发送电子邮件到info@frcs.org.fj或电话联系斐济税务与海关总署办公室3243000咨询。

斐济退休移民申请条件：

1.主申请人满45岁，身体健康；

2.在斐济开户存款10万斐币；

斐济投资移民申请条件：

1.主申请人满21岁；

2.身体健康，无犯罪；

3.在斐济注册公司，投资10万斐币起；

斐济移民咨询热线400-827-7229，https://www.lopss.com/fiji/