某些美国续签就业授权的申请人可自动获得180天的延期

某些已提交I-765表格“就业授权申请”的续期申请人，在其续期申请悬而未决期间，有资格自动延长其即将到期的就业授权和/或就业授权文件（EAD）。从今天开始，符合条件的人将根据现有规定获得180天的延期，包括那些已经申请或已经获得临时保护身份或庇护的人。

然而，2022年5月，美国公民及移民服务局宣布了一项临时最终规则（TFR），将某些EAD续期申请人的EAD自动延长期从180天增加到540天。今天的变化没有追溯力；之前所有长达540天的自动延期都将保留。

美国公民及移民服务局正在确定是否有必要采取类似于2022年5月TFR的新监管行动，尽管过去和正在进行的运营改进以及加快更广泛EAD处理的努力。

正如2022年TFR中宣布的那样，对于那些在2023年10月27日或之后及时提交I-765表格续期申请的合格申请人，就业授权和EAD有效期的自动延长将是最初的180天期限。

对于根据TFR获得增加的自动延期的个人，当他们收到续约申请的最终决定时，或者当长达540天的期限到期时（从就业授权和/或EAD到期日起计算），以较早者为准，增加的自动延长期将结束。

与此同时，美国公民及移民服务局最近发布了一份政策手册更新，将2023年9月27日或之后批准的首次和续期申请的EAD有效期延长至五年，适用于以下类别：

• 某些获得就业授权的非公民因身份或情况而异，包括那些被接纳为难民、被假释为难民、获得庇护和被拒绝遣返的人；和
• 某些必须申请就业授权的非公民，包括庇护申请人和暂缓遣返、身份调整、暂停驱逐或取消遣返。

美国公民及移民服务局正在尽一切努力，帮助有未决EAD续期申请的非公民避免就业和/或就业授权文件中的空白，并帮助减少EAD处理时间，包括指定额外人员和实施处理改进，将某些EAD申请的中位处理时间缩短至30天。

美国公民及移民服务局仍然致力于减少EAD处理时间，并防止及时更新的EAD到期。有关更多信息，请访问我们的自动就业授权文件扩展页面。