爱尔兰将于9月2日起实施更优惠的工作许可规定

爱尔兰将于下周开始实施更灵活的工作许可规则，以满足劳动力市场的需求，并留住该国现有的人才。

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从2024年9月2日开始，旨在促进外国工人和雇主申请申根签证的几项关键变化将开始实施。新闻报道。

爱尔兰企业、贸易和就业部长彼得·伯克在宣布这一消息时表示，该国《就业许可法》的改进将使制度更加灵活。

该机构强调，这一改进将确保员工的权利得到维护。

新法的改进将允许建立更现代、更灵活的就业许可制度，并确保员工权利得到维护。

爱尔兰企业、贸易和就业部长彼得·伯克：在新规定下，主要变化是什么？

正如RTE所解释的那样，根据新规定，某些类别的工作许可证持有人仅在九个月后就可以更换雇主。

除此之外，为了满足某些行业（如水果采摘）的标记需求，爱尔兰将引入新的季节性就业许可。

尽管当局尚未公布该许可证的详细信息，但该文件将针对那些只想在该国短期工作的人。

例如，该国只在收获季节需要采摘浆果的人。预计这一许可证将使该国在某些季节需要更多工人的外籍工人和企业受益匪浅。

另一个变化是，工作许可证将允许其持有人在其职责范围内获得晋升，而无需申请新的许可证。

此外，新规定将要求额外的条件，如住宿和培训，以支持持有工作许可证的人。

500英镑的新配额；250个许可证将授予家庭护理部门和；线路工人，分别

据RTE称，将向护理部门分配总共500份工作许可证的新配额。除此之外，还将向线路工人发放另外250份工作许可证。

通过增加配额，爱尔兰旨在帮助减轻ESB Networks架空线路框架承包商的压力。

正如伯克部长所指出的那样，所有这些变化都将使爱尔兰的许可证持有人和雇主受益匪浅。

此外，爱尔兰商业、就业和再就业大臣Emer Higgins强调，爱尔兰需要在人才短缺开始加剧之前吸引更多的外国人才。