关键员工计划——马耳他非欧盟高技能工人快速通道工作许可

什么是关键员工计划？

关键员工倡议（KEI）为在马耳他工作的高度专业化的第三国国民（TCN）提供快速通道工作许可。

该计划允许在正常情况下，向关键的潜在员工发放工作许可证，从申请之日起不超过5个工作日。

第三国国民

第三国国民需要一张工作许可证才能在马耳他居住和就业。这是因为TCN不是欧盟或欧洲自由贸易联盟的成员，因此在没有适当文件的情况下，无法在欧盟境内跨境移动

然而，关键员工倡议为高技能工人提供了快速工作许可服务。在正常情况下，该计划将在不超过5天的时间内颁发工作许可证，如上所述。相比之下，非高度专业化的TCN必须等待至少几个月。

谁被定义为高技能工人？

高技能工人包括拥有高级技术、学术和人际交往技能的个人。它们通常在以下地区蓬勃发展：；解决问题、领导力、系统改进和创造力。高技能工人的例子包括：；大学教授、工程师、生物技术科学家、商业主管和IT专家

标准

马耳他的关键员工计划（KEI）适用于具有相关资格和经验的高技术或管理专业人士。

合格的高技能工人需要满足以下要求：

• 持有有效的旅行证件

• 年薪总额至少为30000欧元

• 持有经认证的资格证书副本和必要的工作经验

• 雇主必须声明该个人具有担任指定角色所需的证书

优点：

以下福利可通过马耳他的关键员工计划获得：

• KEI是标准单一工作许可证申请的快速版本，申请只需5天即可获得批准。

• 申请可以在线提交，申请人无需在马耳他。

• 经批准的申请人将获得有效期为1年的居留许可。如果提交有效的明确或不明确合同，以及马耳他税务局盖章的“年度纳税申报表”原件，则可以续签。

• 凭借马耳他居民卡，在26个申根地区国家内免签证旅行。这限制为每180天最多90天。

工作许可证持有者家属

在马耳他合法居住一年以上（在特定情况下可能会减少）的非欧盟国民有资格申请家庭成员的“团聚”。这包括21岁以上的配偶和18岁以下的儿童。

长期居民

长期居留身份可授予在马耳他合法居住连续5年的人。

成功申请需要：；申请日之前的连续居住证明，以及能够显示规定金额的稳定和正常收入的能力。Dixcart可以提供其他要求的详细信息，包括需要有健康保险以及参加语言和文化课程。

税收待遇

• 对于汇入马耳他的马耳他来源收入和资本收益以及外国来源收入（不包括外国来源资本收益），按照累进税率（最高不超过35%）征税。

• 未汇至马耳他的外国来源收入不征税。

• 资本收益在马耳他免税，即使汇入马耳他。

• 在马耳他获得的银行利息可按15%缴纳预扣税。

• 长期居留许可证持有者无权享受汇款征税，并将根据其在马耳他的全球收入征税。

个案研究

关键员工倡议的一个重要好处是，在相关人员到达马耳他之前就可以开始这一进程。

这位信通技术行业的高技能专业人士在马耳他的一家雇主获得了职位，并决定在收到“主函批准”后搬到马耳他岛，确认他的申请符合所有要求并获得成功。

在收到最终决定后，KEI有90天的时间迁移到马耳他。