美国移民局更新E和L非移民配偶就业授权指南

美国公民和移民服务局正在更新《美国公民及移民服务局政策手册》中的指南，以解决某些E和L非移民配偶可能根据其非移民身份用作就业授权证据的文件问题。

2021年11月12日，美国移民局发布了一份政策声明，澄清我们将根据配偶的合法或非移民身份，将E和L配偶视为受雇的就业。自2021年11月公布以来，国土安全部增加了新的入院（COA）代码来区分E和L配偶和儿童。

自2022年1月30日起，美国公民及移民服务局和美国海关与边境保护局开始为某些E-1和L配偶发放带有以下新COA代码的I-94表格：E-1、E-2、E-3和L-2。反映这些新代码之一的未过期I-94表格可作为I-9表格C中配偶就业授权的证据。

如果您是21岁或以上的E或L配偶，且持有美国公民及移民服务局在2022年1月30日前签发的未过期I-94表格，我们将在2022年4月1日或前后向您发送通知。本通知以及反映E-1、E-2、E-3、E-3D、E-3R或L-2非移民身份的未过期I-94表格将作为就业授权的证据。如果您是E或L配偶且未满21岁，或者如果您在4月30日之前尚未收到通知，请发送电子邮件E-L-Marred-U21@uscis.dhs.gov请求通知。

我们只向根据美国公民及移民服务局批准的I-539表格确定为合格配偶的个人发送通知。从美国海关和边境保护局（CBP）收到I-94表格的个人应访问www.CBP。州长。

请访问“政策手册征求意见”页面，对此次更新发表意见。